रिपोर्टों के अनुसार, आगामी संशोधन में केवल 2% की बढ़ोतरी की संभावना है जो पिछले सात वर्षों में सबसे कम बढ़ोतरी में से एक मानी जा रही है। गौरतलब है कि जनवरी 2019 के बाद केवल एक ही बार डीए में 2% की वृद्धि हुई थी, जो जनवरी 2025 में लागू हुई थी। आमतौर पर डीए बढ़ोतरी 3% या उससे अधिक दर्ज की जाती रही है।
7वें वेतन आयोग का कार्यकाल समाप्त, पहली बार उसके बाहर डीए संशोधन
इस बढ़ोतरी का महत्व इसलिए भी अधिक है क्योंकि 7वें वेतन आयोग का 10 वर्षीय कार्यकाल 31 दिसंबर 2025 को समाप्त हो रहा है। यानी जनवरी 2026 से लागू होने वाला डीए, 7वें वेतन आयोग की सीमा के बाहर किया जाने वाला पहला संशोधन होगा। हालांकि 8वां वेतन आयोग गठित किया जा चुका है, लेकिन इसे लागू होने में अभी समय है। रिपोर्टों के अनुसार, कर्मचारियों को 8वें वेतन आयोग का लाभ संभवतः 2027 के अंत या 2028 की शुरुआत तक मिल सकेगा।
नई मूल सैलरी होगी ज्यादा, डीए की ऊँचाई से तय होगा फायदा
यदि किसी कर्मचारी की मासिक सैलरी ₹50,000 है और वर्तमान डीए 58% है, तो उसे ₹29,000 डीए मिलता है। अगर डीए बढ़कर 60% हो जाए, तो यह राशि ₹30,000 हो जाएगी यानी प्रति माह ₹1,000 अतिरिक्त लाभ। 8वें वेतन आयोग के लागू होने पर यही डीए राशि कर्मचारी की नई मूल सैलरी में शामिल कर दी जाएगी।
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