DA में बदलाव कब होता है?
आमतौर पर महंगाई भत्ते का संशोधन साल में दो बार किया जाता है:
जनवरी से लागू बदलाव – जिसकी घोषणा मार्च में होती है।
जुलाई से लागू बदलाव – जिसका ऐलान त्योहारों के आसपास, खासकर दिवाली के समय किया जाता है।
जनवरी 2026 का DA संशोधन इस बार खास अहमियत रखता है क्योंकि यह 7वें वेतन आयोग के खत्म होने के बाद पहला बड़ा बदलाव होगा। माना जा रहा है कि सरकार होली से पहले ही नई DA दर की घोषणा कर सकती है।
DA बढ़कर 60 प्रतिशत तक पहुंचने की संभावना
दिसंबर 2025 तक महंगाई भत्ता 58 प्रतिशत था। जुलाई से दिसंबर 2025 की अवधि में 3 प्रतिशत की बढ़ोतरी के बाद यह दर तय हुई थी। अब जनवरी 2026 से 2 प्रतिशत और बढ़ोतरी की चर्चा है, जिससे DA 60 प्रतिशत तक पहुंच सकता है। इसका असर सैलरी, पेंशन और एरियर पर साफ दिखाई देगा। इसका मतलब है कि यह बढ़ोतरी कर्मचारियों की इनकम में महत्वपूर्ण अंतर लाएगी।
8वें वेतन आयोग के बाद DA का क्या होगा?
सरकार ने 3 नवंबर 2025 को 8वें वेतन आयोग के टर्म्स ऑफ रेफरेंस (ToR) जारी कर दिए थे। आमतौर पर नया वेतन आयोग लागू होने के बाद वर्तमान DA को बेसिक सैलरी में शामिल कर दिया जाता है और नई सैलरी संरचना में DA की गणना शून्य से शुरू होती है।
पिछले सभी वेतन आयोगों में यही प्रक्रिया अपनाई गई थी और इस बार भी ऐसा ही होने की संभावना है। इसका मतलब है कि वर्तमान 58 या संभावित 60 प्रतिशत DA भविष्य में नई बेसिक सैलरी का हिस्सा बन सकता है, जिससे शुरुआती वेतन में बड़ा बदलाव देखने को मिलेगा। वहीं, इस होली, केंद्रीय कर्मचारियों के लिए सैलरी और पेंशन दोनों में बड़ा फायदा संभव है, जिससे त्योहार और भी खुशियों भरा बन जाएगा।
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