फिटमेंट फैक्टर से तय होगी नई बेसिक सैलरी
8वें वेतन आयोग में कर्मचारियों की नई बेसिक पे तय करने में फिटमेंट फैक्टर की अहम भूमिका होगी। उदाहरण के तौर पर यदि 2.57 फिटमेंट फैक्टर लगाया जाता है तो लेवल-2 की मौजूदा ₹19,900 बेसिक करीब ₹51,143 और लेवल-3 की ₹21,700 बेसिक करीब ₹55,769 हो सकती है। वहीं, यदि 3.68 के आसपास का फिटमेंट फैक्टर माना जाए तो यही बेसिक क्रमशः करीब ₹73,232 और ₹79,856 तक पहुंच सकती है।
ग्रुप-C के दूसरे स्तरों का अनुमान
लेवल-4 में मौजूदा ₹25,500 बेसिक 2.57 फैक्टर पर करीब ₹65,535 और 3.68 फैक्टर पर करीब ₹93,840 हो सकती है। इसी तरह लेवल-5 की ₹29,200 बेसिक क्रमशः करीब ₹75,044 और ₹1,07,456 तक पहुंचने का अनुमान लगाया जा रहा है।
ग्रुप-B कर्मचारियों को कितना फायदा?
ग्रुप-B में लेवल-6 की ₹35,400 बेसिक 2.57 फैक्टर पर करीब ₹90,978, जबकि 3.68 फैक्टर पर करीब ₹1.30 लाख हो सकती है। लेवल-7 में मौजूदा ₹44,900 बेसिक के आधार पर यह रकम लगभग ₹1.15 लाख से ₹1.65 लाख के बीच बैठती है। इसी तरह लेवल-8 और लेवल-9 के लिए 2.57 फैक्टर पर अनुमानित बेसिक क्रमशः ₹1,22,332 और ₹1,36,467 हो सकती है।
सिर्फ बेसिक पे ही नहीं, भत्तों पर भी असर
नई बेसिक सैलरी तय होने के बाद DA, HRA और TA जैसे भत्तों की गणना पर भी असर पड़ेगा। हालांकि नए वेतन ढांचे में इन भत्तों की वास्तविक दरें सरकार के अंतिम निर्णय के बाद ही स्पष्ट होंगी।
अभी आंकड़ों को लेकर सावधानी जरूरी
कर्मचारी संगठनों की ओर से फिटमेंट फैक्टर और न्यूनतम वेतन में बड़ी बढ़ोतरी की मांग की जा रही है, लेकिन 2.57, 3.68 या इससे अधिक फिटमेंट फैक्टर अभी आधिकारिक रूप से तय नहीं हैं। इसलिए सोशल मीडिया या रिपोर्टों में दिए गए सैलरी आंकड़ों को पक्की नई सैलरी नहीं माना जा सकता।
आयोग की सिफारिश और केंद्र सरकार की मंजूरी के बाद ही ग्रुप-B और ग्रुप-C कर्मचारियों की वास्तविक नई बेसिक सैलरी की तस्वीर साफ होगी।
0 comments:
Post a Comment